在职场中, 很多人满腹才华, 为何偏偏命运多舛?

2022-09-20 20:07作者:admin来源:未知>次阅读

文/马梓开

在职场中,我们会发现一个怪现象,就是真正做出大成就,真正做成大事的人,是那些不怎么富有才气的人,而是一些行动派和一些行动家。他们用胆识,用胸怀,用行动,用积极的心态,用团结人心的力量来带动团队,鼓舞大家,成就辉煌。

而那些富有才华的人,在职场中往往命运多舛,甚至人生凄惨。他们才气逼人,才华横溢,可偏偏落得处处不顺,处处受限,处处得罪人,处处被孤立,处处不好过。

那些富有才华的人在职场中显得与人很难协调,显得很难与人合作,甚至常常被别人排斥。

难道这是才华的罪过吗?难道这是才华的问题吗?

01富有才华的人往往会有意无意贬低别人

因为他们富有才华,所以别人的普通见解在他们眼中就显得比较可笑。

他们如果有意识地加以贬低的时候,既能够体现出自己的优越感,又能够展现出自我的出众才华。

再加上他们的确说的对,的确有才华,的确见识过人,的确显得比普通人更有深刻学识,所以他们有时候贬低别人的时候,别人感觉很不舒服,他们却自以为是在布道,只是在讲解正确的东西。

在有意无意之中,这些富有才华者就会得罪别人。

而他们往往还不知道咋回事呢!

他们贬低了别人,制造了自我高人一等的感觉,无形中制造了怨恨,制造了不满,制造了矛盾,可是他们自己却根本就看不明白,感觉不到。

02富有才华的人往往比较清高

富有才华的人往往比较清高,这其实并不奇怪。

当一个人的见解和见识,思想深度和思维广度远远超过别人时,既然在思维层次上和别人拉开了距离,那么自然就容易在思想和行动中和别人拉开距离。

为什么富有才华的人会显得比较清高呢?其实有时候真的还不怪他们。

就算他们想和大家打成一片,可是每每谈史论道的时候,每每探讨问题的时候,你的见解总是那么卓然不群,总是那么与众不同,总是那么高于大家的见识,那怎么可能让大家感觉到舒服呢?

就算你想表现得很合群,无奈你的思想和你的头脑所展现出来的不是这么回事儿。你的这种想合群的表现,就好像是装出来的一样。

而实际上,有些富有才华的人的确看不上那些思维迟钝的人,看不上那些没什么深刻见解的人,看不上那些不像他们富有才华的人,看不上那些庸庸碌碌的人,看不上那些平平常常的人。因为看不上人家,所以就会被人家排斥;因为被人家排斥,所以就会被孤立。

富有才华的人不知道,自己这样才华满腹的人,毕竟是少数;他们更不知道,只要自己不是那么合群,被孤立几乎是一个必然的事情。

03富有才华的人恃才傲物,做事往往失去分寸

才华横溢的人,富有才华的人,才气逼人的人,往往都是偏才而不是全才,只是在某方面超级厉害,在其他方面欠缺较多的人。

这些人在某方面才气过人,在有些方面却会显得迟钝木讷。

所以,别看他们富有才华,但是在情商方面往往较低,在接人待物和人情世故方面往往能力较差,在处理人际关系上往往显得低能。

而他们并不能深刻认识自我能力的短处,不能深刻认识到自己才华的短缺,而一味恃才傲物,恃才逞强,做人处事中缺少分寸感,因此就容易给自己引来灾祸。

所谓祸从口出,我们往往会从富有才华的人这里看到。

一个人开始显摆,就会招人嫉妒和怨恨,给自己招致麻烦和挫折。

在职场中,富有才华的人常常恃才傲物,不但张扬自我,而且对别人缺乏尊重。这是一种自信带来的结果,还是一种自我心理偏见带来的结果,还真是说不清。

而富有才华者执着于自我的才华和才气时,总会有意无意疏忽其他对个人成长富有价值的因素,比如团队协作、团队配合等等,而显得唯我独尊,考虑自我多于考虑团队,所以因为自我才华的富有,却往往因为个性所引起的行为表现,导致容易招来怨恨,给自我前行的道路上增加了很多原本不必要的波折。(MZK)


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